Impresioniranje menadžera ljudskih resursa nije jednostavno. Pored nervoze koju osjećate tokom razgovora za posao, potrebno je smisliti način kako se izdvojiti od drugih kandidata. Jedan od najefikasnijih načina je pružanje “opipljivih” dokaza o svojim vještinama. To znači da trebate ispričati zaista zanimljivu priču.
Menadžeri ljudskih resursa konstantno slušaju izjave kao što su:
- “Imam snažne komunikacijske veštine.”
- “Samomotiviran/a sam.”
- “Upravljam svojim vremenom jako dobro.”
- “Imam izvanredne sposobnosti vođenja.”
- “Uspješno surađujem sa drugima.”
Nažalost, ove izjave ne impresioniraju intervjuere. Bolji pristup je ponuditi konkretne primjere postignuća sa prethodnih poslova koji ilustriraju vaše vještine.
Na taj način pomažete ispitivaču da vizualizira kako biste mogli doprinjeti njihovoj kompaniji. Ako ste nešto dobro uradili na jednom mjestu, zašto ne biste to ponovili i na novom poslu?
Tražite posao? PickJobs – 100% posao!
Da biste se bolje pripremili za sljedeći razgovor za posao, stručnjaci portala Monster su pripremili nekoliko primjera što reći kako biste impresionirali osobu koja vas intervjuira. Možete ih koristiti kao inspiraciju za pripremu vlastitih priča. Naime, teško je spontano smisliti pravu priču tokom samog razgovora. To znači da se morate unaprijed pripremiti.
Fokusirajte se na rezultate
Loš primjer: “Sjajan sam komunikator.”
Dobar primjer: “Dobro komuniciram s drugim ljudima. Kako bih unaprijedio komunikaciju u mom odjelu, pokrenuo sam tjedne sastanke na kojima smo razgovarali o svim relevantnim temama. Ti sastanci su postali sredstvo za promoviranje najbolje prakse, eliminaciju suvišnih procesa i povećanje motivacije. Rad u takvom okruženju je zabavniji jer ljudi su voljni da podijele svoje ideje i razmišljanja.”
Kvantificirajte svoja postignuća
Loš primjer: “Ja sam samomotivator.”
Dobar primjer: “Imam snažnu motivaciju. Nedavno smo imali problem s našim budžetskim sistemom koji nije uspeo prikupiti podatke potrebne za sofisticirane izvještaje koje smo morali pripremiti. Istakao/la sam se i pronašao/la drugo rešenje koje je 25 posto jeftinije od postojećeg sistema i može se implementirati za šest nedelja. Sada možemo brzo generirati izveštaje u bilo kojem formatu koji naši klijenti zahtjevaju.”
Usporedite svoju plaću s ostalim plaćama za svoje radno mjesto.
Pokažite kako razmišljate
Loš primjer: “Dobro upravljam svojim vremenom.”
Dobar primjer: “Izuzetno sam dobro organiziran/a. Moja uloga zahtjeva da pratim veliki broj detalja, stoga redovno planiram svoje obaveze na mjesečnom, nedeljnom i dnevnom nivou. Koristim softver za upravljanje projektima kako bih osigurao/la da tim ostvaruje ciljeve projekta i da poštujemo zadane rokove. Svaki dan rezerviram desetak minuta kako bih planirao/la aktivnosti za sljedeći dan i odredio/la dva do tri prioriteta.”
Sagledajte širu sliku
Loš primjer: “Sjajan sam vođa.”
Dobar primjer: “Karakterizira me direktan način komunikacije, dobra sposobnost motivacije tima i uvijek imam širu sliku na umu. Volim zapošljavati ljude koji su pametniji od mene i čije veštine dopunjuju moj vlastiti skup vještina, a također potičem njihov profesionalni razvoj. Pokrenuo/la sam dvodnevne sastanke svakih šest mjeseci za moj menadžerski tim na kojima diskutiramo o prioritetima i novim idejama. Pozivamo motivacijske govornike na ove sastanke i organiziramo radionice koje se fokusiraju na različite aspekte profesionalnog razvoja. Na posljednjem sastanku, tema je bila emocionalna inteligencija.
Kreirajte profesionalan životopis pomoću našeg besplatnog online alata!
Naglasite pozitivne povratne informacije koje ste dobili:
Loš primjer: “Ja sam timski igrač.”
Dobar primjer: “Tokom svog profesionalnog puta, redovno sam primao/la pozitivne povratne informacije o svom radu od kolega, dobavljača i nadređenih. Oni su istaknuli da je suradnja samnom veoma prijatna. Posvećujem ozbiljnost svom poslu, ali ljudi takođe cijene moj smisao za humor i opuštenost koju unapređujem u radnom okruženju.”